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Jornada sobre la Mujer con Discapacidad

"EL EMPLEO ES LA PRIMERA PARADA EN EL CAMINO DE LIBERACIÓN DE LA MUJER" Fernando Becerra, presidente de FAMMA

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Pedro Moyano, presidente del Cermi Comunidad de Madrid; Encarnación Blanco, directora general de Servicios Sociales de la Comunidad de Madrid; Fernando Becerra, presidente de FAMMA; Luis Asúa, concejal presidente de la Junta Municipal de Chamberí y Tetuán, y Purificación Verdes, Dirección General de la Mujer

Redacción de ACCESIBLE (10-3-03)
Con motivo del Día Internacional de la Mujer, FAMMA ha organizado una Jornada sobre la Mujer con Discapacidad en el Centro Cultural Galileo donde se han analizado la proyección social de la mujer discapacitada, su problemática sanitaria y se han expuesto ejemplos de mujeres con discapacidad que trabajan para eliminar la doble discriminación que sufren, por ser mujeres y por ser discapacitadas.

Al acto de clausura asistió el alcalde de Madrid, José María Álvarez del Manzano quien resaltó que "se ha avanzado mucho con respecto a lo que había pero poco con lo que queda por hacer".

En el acto de inauguración de la Jornada, Fernando Becerra, presidente de FAMMA, afirmó que "la bandera de la mujer con discapacidad aún no se ha izado", que falta información y presencia en los medios y que a las mujeres se las valora y juzga por su imagen que prevalece sobre la persona. Así mismo, hizo un llamamiento al mundo empresarial para que se cumpla la reserva del 2% de las plazas para trabajadores discapacitados que en la actualidad no se cumple y aún menos en la mujer con discapacidad. Se reafirmó al decir que el empleo es la primera parada en el camino de liberación de la mujer y ofreció los datos que se han podido extraer de las actuaciones del Servicio de Integración Laboral de FAMMA. Según estos, el 25% de las mujeres que fueron orientadas por este servicio se encuentra trabajando y un 18% de los hombres está en la misma situación. Resaltó que en la plantilla de la Federación de Asociaciones de Minusválidos de Madrid, FAMMA, el 38,5% de los trabajadores es mujer discapacitada y el 27% es hombre con discapacidad. También habló de la educación como uno de los pilares para la integración social. Para Fernando Becerra cuesta trabajo convencer a las familias que las niñas y mujeres discapacitadas deben recibir una formación y expuso unos datos que hablan por si solos, el 40% de las mujeres discapacitadas es analfabeta y sólo el 5% finaliza unos estudios universitarios en la Comunidad de Madrid.

Nuevo servicio de FAMMA para atender a la mujer con discapacidad

En su intervención, Fernando Becerra, anunció la creación de un correo electrónico, mujer@famma.org, para recoger todas las denuncias sobre discriminación hacia la mujer, atender los derechos de la mujer y que todas las mujeres discapacitadas puedan tener el asesoramiento de los expertos que colaboran con FAMMA como psicólogos, técnicos sociales... Para finalizar afirmó que "la discriminación es una enfermedad que se cura" y uno de los caminos para eliminarla es la integración de la mujer en los cargos directivos y bases de las asociaciones, animó a todas a que participen para conseguir que su voz se haga escuchar en la sociedad.

Tras Fernando Becerra, intervino Pedro Moyano, presidente del Cermi Comunidad de Madrid que habló de la organización que representa como un órgano de defensa de todas las discapacidades. En su opinión las mujeres tienen un gran trabajo por delante por la gran cantidad de problemas, iguales a los de los hombres pero muchos otros por ser mujeres. Resaltó la importancia del movimiento asociativo para potenciar las reivindicaciones de las mujeres y para que entre todos la mujer pueda estar en todos los ámbitos de la vida. En referencia al Cermi, anunció la creación de una Comisión de la Mujer para tratar todos los temas que interesan a este colectivo.

A continuación intervino Purificación Verdes, de la Dirección de la Mujer de la Comunidad de Madrid, que resaltó la importancia del Año Europeo de la Discapacidad y afirmó que existe un compromiso general de que hay que avanzar en la integración del discapacitado. Para ella, "la discapacidad no es un problema sólo del discapacitado, es una cuestión social y debe tener también una respuesta desde la sociedad".

Luis Asúa, concejal presidente de la Junta de Chamberí y Tetuán destacó la importancia de estas jornadas para que se escuche la voz del discapacitado porque sirve de reflexión para que los líderes sepan diseñar la ciudad teniendo en cuenta sus necesidades. De igual forma dijo que estas jornadas se reflejan en cosas reales y no sólo en palabras como la creación del Centro de Menores y Jóvenes que se proyecta en colaboración con FAMMA.

Para finalizar la inauguración de la Jornada intervino Encarnación Blanco, directora general de Servicios Sociales de la Comunidad de Madrid. Destacó que ha sido reciente el despertar del interés hacia el tema de los discapacitados y la mujer ya fue en 1997 cuando el Foro Europeo de la Discapacidad constituyó la Comisión de la Mujer y se realizó un Manifiesto que luego fue debatido por todos los países miembros. Para ella, "estamos en el camino para resaltar la cuestión de género en la discapacidad y España está muy preocupada por este tema como lo demuestra el Congreso que tuvo lugar en Valencia". Anunció un Plan 2003-2007 que está preparando la Comunidad de Madrid con medidas hacia las mujeres discapacitadas para que se elimine la brecha existente entre los hombres con discapacidad y las mujeres discapacitadas y para incorporar las cuestiones de discapacidad y género en los planes de igualdad.

Durante toda la Jornada se analizaron diferentes aspectos de interés para la mujer discapacitada. Así la primera mesa redonda versó sobre la proyección social de la mujer con discapacidad. En la segunda se analizó la problemática social de la mujer con discapacidad y tras la comida se pusieron en común diversas experiencias y situaciones de mujeres con discapacidad. Del trabajo en estas mesas redondas se publicará próximamente un resumen con lo más interesante que dijeron los expertos asistentes.

Luis Asúa, concejal presidente de la Junta Municipal de Chamberí y Tetuán; Fernando Becerra, presidente de FAMMA; José Mª Álvarez del Manzano, alcalde de Madrid; Beatriz Elorriaga, concejal de Servicios Sociales del Ayuntamiento de Madrid, y José María Alonso, viceconsejero de Servicios Sociales de la Comunidad de Madrid

"Se ha avanzado mucho pero queda aún más por hacer" José María Álvarez del Manzano, alcalde de Madrid

Ya por la tarde tuvo lugar la Clausura a la que asistió el alcalde de Madrid, José María Álvarez del Manzano.

El presidente de FAMMA, Fernando Becerra, afirmó que tras la Jornada había quedado de manifiesto la doble discriminación que sufre la mujer y que el movimiento asociativo debe seguir luchando para que se conozca cada vez más la enorme problemática de la mujer con discapacidad. Haciendo referencia al alcalde, Fernando Becerra le recordó el proyecto del Centro de Menores para que no se olvide y se apoye desde la administración local y le agradeció los años de trabajo a favor de la discapacidad y le pidió que sea donde sea el sitio donde va a seguir su trabajando que lo haga pensando en las personas con discapacidad.

José María Alonso, viceconsejero de Servicios Sociales de la Comunidad de Madrid se refirió a la lucha histórica por la igualdad y que la reclamación de este derecho no sólo la tienen que hacer las mujeres sino toda la sociedad ya que con la igualdad se está demostrando la valía de las mujeres. Destacó la importancia de que sean las mujeres las que reclamen y denuncien la discriminación y las animó a colaborar con el movimiento asociativo.

El alcalde de Madrid, José María Álvarez del Manzano, inició su intervención preguntándose si había habido algún cambio desde que se firmó la Declaración de Madrid y afirmó que se ha conseguido poco en el cumplimiento de mismo. Para él queda mucho por hacer y aunque se ha hecho mucho con respecto a lo que había, aún queda mucho y se hace con mucha lentitud. También destacó la importancia del movimiento asociativo para conseguir que las dificultades de las personas con discapacidad se oigan para que no seamos ajenos de la realidad. Según Álvarez del Manzano, en el Ayuntamiento no existe la discriminación por el género y las labores las realizan sin distinción de género. Finalizó su intervención resaltando que queda mucho por hacer en el deseo de equiparación y también les queda mucho a las asociaciones para hacer llegar a los políticos las necesidades del colectivo ya que "sólo conociendo el problema se pueden alcanzar soluciones".

Conclusiones de la jornada
Manifiesto de FAMMA con motivo del 8 de Marzo
¡Mujer! Lucha por tus derechos, Servicio de Atención a la Mujer Discapacitada de FAMMA