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Aprobada la Ley de Igualdad de Oportunidades y No Discriminación de las personas con Discapacidad

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Redacción de ACCESIBLE (19-5-03)
El Gobierno ha aprobado el proyecto de Ley de Igualdad de Oportunidades y No Discriminación de las Personas con Discapacidad que va a favorecer a cerca de 10 millones de personas en España, entre discapacitados y sus familiares. Esta Ley, consensuada con las asociaciones representativas de las personas con discapacidad y que sustituye a la Ley de Integración Social de los Minusválidos (Lismi) de 1982, establece la igualdad de oportunidades, la accesibilidad universal y el dialogo civil y la participación de los discapacitados como principios que guiarán las políticas en relación con este sector.

De esta forma, la Ley obliga a los poderes públicos a adoptar mediadas contra la discriminación y de acción positiva destinadas a combatir y compensar las dificultades de las personas con discapacidad a la hora de participar en la vida social.

Se obligará a las Administraciones Públicas a llevar a cabo campañas de sensibilización, acciones formativas y medidas para la innovación y el desarrollo de nuevas tecnologías, así como planes de acción para garantizar la igualdad de oportunidades a las personas con discapacidad.

Para lograr la integración y participación social de este colectivo, la Ley prevé reformar el Estatuto de los Trabajadores y la Ley de Función Pública para establecer una nueva excedencia de los trabajadores o funcionarios por un periodo máximo de un año para atender al cuidado de un familiar hasta el segundo grado que no pueda valerse por si mismo y no pueda desempeñar una actividad remunerada.

También reforma la Ley de Propiedad Horizontal y establece la obligación de las comunidades de propietarios a realizar las obras de adaptación necesarias, siempre que le importe de las mismas no exceda de tres mensualidades ordinarias de gastos comunes.

Por otro lado, se crea el Consejo Nacional de la Discapacidad que sustituye al actual Consejo, creado en el año 2000. En nuevo Consejo promocionará la igualdad de oportunidades de las personas con discapacidad y cualquier norma que se elabore en desarrollo de esta ley exigirá la previa consulta a este Consejo Nacional.

En materia de accesibilidad, el proyecto establece un calendario para el cumplimiento de las obligaciones establecidas. Así, en el plazo de seis meses desde la aprobación de la ley, el Gobierno aprobará un Plan Nacional de Accesibilidad para el periodo 2004-2012 que contemplará aportaciones económicas de la Administración Central, las Comunidades Autónomas, las Corporaciones Locales y las empresas privadas.

Además, en el plazo de dos años, el Gobierno establecerá las condiciones básicas de accesibilidad y no discriminación que deberán reunir las oficinas públicas, los bienes y servicios a disposición del público, los productos y servicios relacionados con las nuevas tecnologías y medios de comunicación social, los medios de transporte, y los espacios urbanizados y edificaciones. Por último y también en el plazo de dos años, el Gobierno regulará los efectos de la lengua de los signos, que en ningún caso implicará la obligatoriedad de su aprendizaje y uso por las personas con discapacidad auditiva.