1. La promoción y defensa de las condiciones de vida de las personas con discapacidad física hasta conseguir su plena integración social, mediante acciones de reivindicación y gestionando actuaciones y servicios encaminados a tal fin, en el convencimiento añadido del papel fundamental que FAMMA-Cocemfe Madrid ha de desempeñar en la construcción y desarrollo de una sociedad más justa, igualitaria, democrática y participativa de las Entidades miembros.

2. Reunir en su seno a las diversas organizaciones de la discapacidad física de la Comunidad de Madrid que persigan estos fines y/o realicen actividades análogas o complementarias.

3. Coordinar, potenciar e impulsar los objetivos y actividades de sus entidades miembros.

4. Representar a sus miembros ante las Administraciones Públicas o Privadas y otros Agentes Sociales, tanto personas jurídicas como físicas para la defensa de los intereses y la resolución de los problemas que afecten a las personas con discapacidades físicas.

5. Promover el asociacionismo de las personas físicas o jurídicas relacionadas con la discapacidad física dentro de la Comunidad de Madrid.

6. Contribuir a nivel de la Comunidad de Madrid, al desarrollo legislativo de aquellas materias que afecten a los discapacitados físicos.

7. El acceso a la Cultura y la Enseñanza en todos los niveles y la promoción y defensa de un Patrimonio Cultural de las personas con discapacidad física, así como su promoción cultural, deportiva, social, profesional y política.

8. La conquista de una igualdad real para las personas con discapacidad física respecto del resto de ciudadanos y la defensa de sus derechos específicos contra toda discriminación.

9. La protección y defensa de la salud y la integridad física de los discapacitados y de la efectiva asistencia a los mismos y a sus familiares.

10. Promover toda iniciativa democrática y plural tendente a la unidad del Colectivo de personas con discapacidad.

11. La formación ocupacional y continua de las personas con discapacidad haciendo especial hincapié en las mujeres, en las personas mayores de 45 años y en los jóvenes.

12. La integración laboral de las personas discapacitadas mediante una política de formación y selección para el empleo, ajustada a las necesidades del mercado laboral, poniendo especial atención en las mujeres, en las personas mayores de 45 años y en los jóvenes.

Para el cumplimiento de sus fines, la Federación podrá emplear los siguientes medios según el Artículo 7 de los Estatutos:

1. Organizar los servicios necesarios de estudio, programación, información, asistencia técnica, gestión y otros equivalentes que las circunstancias aconsejen, así como actividades, cursos y seminarios sobre diversos aspectos de la problemática que afecta a los discapacitados físicos.

2. Promover, facilitar y utilizar todos los medios lícitos de información, formación y difusión para dar a conocer los problemas y realizaciones de los discapacitados físicos.

3. Estimular la constitución de Asociaciones y potenciar las existentes, así como crear Fundaciones cuyo objeto social coincida con el de esta Federación.

4. La creación y/o participación en empresas, cooperativas y fundaciones y en general cualquier otro objeto, instrumento, ente, o figura que de modo directo o indirecto pueda contribuir a la realización de los fines de la Federación, o redundar en beneficio de las personas con discapacidades físicas y de sus familiares.

5. Valerse de cualquier otro medio lícito que sirva para la realización de sus objetivos.

6. Promover y facilitar la formación continua y ocupacional, y la inserción laboral de las personas con discapacidad, con especial atención a la mujeres, a los mayores de 45 años y a los jóvenes.